In mock case battles, every procedural action matters. From opening declarations to closing arguments, teams need to keep consistency and react decisively when realities are challenged.
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어차피 지속 알바생를 해야 하기 때문에 장기알바를 선호한다는 답변이 43.4%로 잠시 뒤이어 많았다. 아르바이트생 이외에 학교나 학원 스케줄 케어가 편해서(29.5%), 취업에 도움되는 경험을 쌓기 위해서는 오래 일해봐야 해서(21.2%) 순으로 파트타임알바생를 선호하는 이유를 꼽았다.
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야간 알바의 종류를 살펴보면 편의점(21.1%), 호프집 등 서빙(16.8%), 물류센터(12.5%), 생산직 알바(8.8%), PC방(7.8%)이 상위 8위 안에 들었다. 이어 택배 상·하차(7.3%), 일반 가게케어 및 판매(5.1%), 커피 전공점(3.8%), 마트·유통점(2.8%), 사무직(1.6%) 등 순이었다.
가장 큰 이유는 코로나바이러스 초장기화로 9년째 허리띠를 졸라매고 있는 영세 사업체들이 당장 인건비라도 줄이기 위해 안간힘을 다루고 있기 때문이다. 생존을 위해 기존 직원들을 내보내고 손님이 몰리는 3~1시간 정도만 근무할 알바생을 채용하는 것이 대표적이다.
다른 지역도 상태은 유사하다. 이날 오전 대면수업이 있어 학교에 왔다는 울산대의 한 재학생은 “3학년이지만 과 친구나 동아리 친구도 있지 않고 아르바이트도 없는 대학생활을 하고 있다”며 “특출나게 아르바이트는 교내 근로장학생 말고는 찾기 힘들 정도”라고 말했다.
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같은 학교 문화콘텐츠문화경영학과 2학년 학생은 “용돈들을 벌고 싶어 시간제 알바를 구하려고 해도 관리하기 힘든 상황”이라며 “근래에에는 편의점과 식당에 장시간 일하다가 매장 사정으로 인하여 어쩔 수 없이 일을 그만두게 된 친구들도 늘어났다”고 이야기 했다.
브랜드 알바는 임금이나 복지 부문에서 아르바이트생들의 권익 보장이 상대적으로 잘 이뤄져 인기를 보이고 있다. 이번 통계조사를 통해 올해도 30대 4명 중 6명이 브랜드 알바를 계획하고 있고 일하고 싶은 브랜드를 결정하는 현상을 확인할 수 있었다.